Evidenza

CIÒ È QUANTO PREVISTO DALLA LEGGE N. 133/2021, DI CONVERSIONE DEL DECRETO-LEGGE N. 111/2021, PUBBLICATA SULLA GAZZETTA UFFICIALE DEL 1° OTTOBRE fino al 31 dicembre 2021 il personale docente e ATA lavoratore fragile in possesso … Leggi tutto

Tempi strettissimi per prendere una decisone. Le segreterie in affanno. Non accade in nessuna altra amministrazione: presentare con più di un anno di anticipo la domanda di pensione. Accade nella … Leggi tutto

L’AZIONE DELLA UIL SCUOLA CONTINUERA’ AD ESSERE ORIENTATA ALLA TUTELA DELLA SCUOLA-COMUNITA’. INA ALLEGATO L’IPOTESI DI CONTRATTO In allegato, trasmettiamo il CCNI relativo alla ripartizione delle risorse per il Miglioramento … Leggi tutto

IMPRATICABILE PER MOLTEPLICI RAGIONI LA PROPOSTA DELL’AMMINISTRAZIONE DI PORRE LA DATA DEL 31 OTTOBRE COME TERMINE ULTIMO PER LA PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE DI PENSIOBAMENTO. Pensionamenti del personale scolastico con decorrenza … Leggi tutto

#fridayforfuture Salvare il futuro non ha prezzo! Si è tenuto oggi lo sciopero globale per il clima dove anche la #uilscuolamarche e la UIL Marche erano presenti in piazza insieme … Leggi tutto

OLTRE ALLE GIA’ NUMEROSE SEGNALAZIONI SI AGGIUNGE QUELLA DEI MANCATI INCARICHI AI DOCENTI SPECIALIZZATI SUL SOSTEGNO ATTRIBUITI AL CONTRARIO A CHI NON POSSIEDE IL TITOLO In allegato la lettera inviata … Leggi tutto